Loopbaanbegeleiding

Een inventarisatie van de drijfveren, persoonlijkheid en competenties van de werknemer om tot een (nieuw) beroepsperspectief te komen.

Werkwijze
Het traject bestaat uit individuele gesprekken, thuiswerkmateriaal en het opstellen van een actieplan. Verleden, heden en toekomst komen in loopbaanperspectief expliciet aan bod. Afhankelijk van de vraagstelling worden één of meerdere thema’s verder uitgediept.
Het traject wordt afgesloten met een uitgebreide rapportage met advies.

Voor meer informatie kunt u contact opnemen met ons hoofdkantoor.