 |
WARMM BV
WARMM bv is een commercieel en marktgericht re-integratie-/detacheringsbedrijf, opgericht door ROC De Leijgraaf en Bounce. WARMM bv werkt samen met een groeiende groep commerciële marktpartijen in de regio Oost Brabant. Sterke partners die onze deelnemers serieus, laagdrempelig en blijvend werk aanbieden. Ook daarmee onderscheidt WARMM bv zich van andere re-integratie-/detacheringsbedrijven.
WARMM bv is anders dan alle andere re-integratie-/detacheringsbedrijven. WARMM kiest namelijk voor de ‘complete aanpak’. Deelnemers werken niet alleen aan hun opleidingsniveau, maar ook aan hun lichamelijke conditie en geestelijke weerbaarheid. Zo worden deelnemers op alle fronten voorbereid op duurzame arbeid. En dat met een menselijke maat, want dat maakt de kans op slagen een stuk groter.
Letterlijk betekent WARMM: Workplaza Arbeidsmarkt Re-integratie (op) Menselijke Maat. Snel scoren is niet het eerste doel. Deelnemers krijgen de tijd voor een gedegen opleiding en training. Bovendien is er aandacht voor persoonlijke omstandigheden. Deelnemers kunnen met al hun vragen terecht bij hun personal coach. Of het nu om opleidingskwesties, schuldsanering of kinderopvang gaat. Want als de thuissituatie niet goed geregeld is, kun je ook niet goed functioneren op je werk.
Het uiteindelijke doel wordt nooit uit het oog verloren: werk. De ‘warme aanpak’ mag dan ook niet verward worden met een ‘softe aanpak’. Deelnemers komen in dienst van WARMM en ontvangen in plaats van een bijstandsuitkering iets meer dan het minimumloon. In ruil daarvoor wordt wel inzet van ze verlangd. Deelnemers maken volle werkweken, volgens het principe ‘Work First’. Vanaf het begin werken ze minimaal halve dagen op detacheringsbasis bij één van de regionale bedrijven en instellingen waarmee WARMM samenwerkt.
De rest van de werkweek is er ruimte voor andere zaken, zoals assesment, loopbaanoriëntatie, scholing en training, werksimulatie en sport & teambuilding. Dat alles in een zakelijke, bedrijfsmatige omgeving.
Dat deze aanpak werkt is gebleken uit de resultaten in 2006, 2007 en 2008 bij de gemeente Uden. Van de 100 deelnemers heeft 75% een duurzame arbeidsovereenkomst weten te realiseren binnen 1 jaar.
Bekijk dit videofragment van Omroep Brabant over het succes van WARMM bv.
Bent u geïnteresseerd geraakt of wilt u meer informatie over dit concept? Neem dan contact op met Arno Gassen (agassen@bouncecwp.nl). Hij komt u graag verder informeren.